En 2025, Camanchaca concluyó con éxito la primera fase de un ambicioso proyecto de automatización en su planta de harina de Coronel, que se desplegará en tres etapas hasta 2027. Esta modernización incluye la implementación de una nueva Sala de Control que permite monitorear todos los procesos de la planta de manera remota. Esta capacidad de visualización en tiempo real no solo busca detectar oportunidades de mejora, sino que también reduce significativamente la posibilidad de fallas operativas, mejorando la eficiencia total del sistema.
La segunda fase del proyecto, actualmente en periodo de implementación, se espera que sea probada en enero. Este avance permitirá a Camanchaca gestionar y controlar de forma centralizada todos los procesos internos mediante plataformas digitales, lo que resultará en un impacto directo en la calidad de la harina y el aceite de pescado producidas. La transformación hacia la automatización completa del proceso, desde la descarga del recurso hasta el despacho final de los productos, representa un salto significativo en los estándares operacionales dentro de la comuna de Coronel.
La innovación que se está llevando a cabo en la planta de Camanchaca no solo se enfoca en la mejora de procesos, sino también en la sostenibilidad. Alejandro Florás, gerente regional de la empresa, destacó que el mantenimiento predictivo introducido gracias al nuevo sistema permitirá anticipar posibles inconvenientes, minimizando interrupciones y mejorando la continuidad operativa. Adicionalmente, se espera que la supervisión del uso de recursos en tiempo real contribuya a una reducción en las emisiones, alineándose con las prácticas medioambientales responsables requeridas por la industria moderna.
El proyecto, al ser estructurado en tres etapas, busca homologar los procesos de la planta chilena a los estándares más altos de la industria mundial, comparable a los utilizados en Dinamarca y Noruega, líderes del sector pesquero. Esta evolución en la planta de Coronel no solo fortalece la competitividad de Camanchaca en el mercado global, sino que también garantiza un producto de mayor calidad para los consumidores, consolidando la empresa como un referente en innovación dentro del ámbito pesquero sudamericano.
Para llevar a cabo esta transformación tecnológica, se ha puesto un enfoque especial en la capacitación del personal. La colaboración entre Camanchaca e Inacap ha resultado en la creación de un curso específico que capacita a los trabajadores en el nuevo sistema automatizado. Florás mencionó que los empleados no solo comprenden el funcionamiento de los sistemas, sino que han superado todas las evaluaciones, lo que les proporciona la confianza necesaria para enfrentar y gestionar la nueva operación remota. Esta inversión en formación asegura que Camanchaca continúe siendo un líder en innovación y mejoras operativas en el sector pesquero chileno y sudamericano.
